上电人〔2021〕20 号
为了更好地贯彻上级精神，落实《上海电力大学干部教育培训规划》，进一步规范我校干部在挂职期间的有关待遇，结合我校具体情况，特制定本办法。
一、挂职锻炼形式
1.全脱产挂职
2.半脱产挂职
3.寒、暑假挂职
二、工资及福利待遇
1．学校机关及其他行政人员挂职：基本工资、校内津贴及其他福利待遇均不变，由学校发放。
2．一线专任教师挂职：基本工资、其他福利待遇不变。课时补贴的标准为，全脱产挂职的中级职称教师每人每月3000元，副高级职称教师每人每月4000元，正高级职称教师每人每月6000元；半脱产挂职的教师每人每月1000元，由学校发放。科研奖励办法不变。
3．二级学院行政人员及辅导员挂职：基本工资、其他福利待遇不变。校内津贴不变，由二级学院发放。
其他补贴及差旅费
1.全脱产挂职：在上海市内挂职，每人每月300元交通补贴；在其他省市挂职，每人每月300元当地交通补贴，每半年可报销一次本人往返上海探亲差旅费。
2.半脱产挂职：每人每月150元交通补贴。
3.寒、暑假挂职：在上海市内挂职，每人每月300元交通补贴；在其他省市挂职，每人每月300元当地交通补贴，可报销一次本人往返上海探亲差旅费。
4.西部及其他边远地区生活补贴：每人每天20元。
以上其他补贴及差旅费由学校报销、发放。
申请程序
1.本人填写《上海电力大学干部挂职锻炼期间补贴申请表》；
2.所在部门及挂职派出部门签署意见；
3.人事处审核、备案后发放补贴。
其他事项
1.本管理办法适用于经学校党政选派的挂职干部。
2.除以上规定外，学校不再给予挂职人员其他补贴。
3.本办法自颁布之日起实施，由人事处负责解释。
上海电力大学
2021年5月17日